給与について
月給199000円〜210000円 基本給:
(高卒・初任者研修)基本給 132,500円
固定手当:
・業務手当 18,000円
・処遇改善加算手当 4,250円
・特定処遇改善手当 6,000円
その他手当:
・皆勤手当 8,000円
・早出手当 1,000/回(月4回程)
・遅出手当 1,000/回(月4回程)
・夜勤割増手当 5,670円/回(月4回程)
・残業手当
・超過勤務手当
・休日勤務手当
・資格手当
・役職手当
・皆勤手当
・出張手当
給与詳細:
※経験・資格等を考慮の上、面接後に決定
賞与(前年度実績):
年3回・計4ヶ月分+処遇改善加算手当あり(前年度実績162,000円)
昇給(前年度実績):
年1回
収入例:
(高卒・初任者研修)
月給 199,000円~210,000円
※試用期間中(3ヶ月):月給155,750円
勤務時間について
(1)7:00~15:30(休憩60分)
(2)8:30~17:00(休憩60分)
(3)10:30~19:00(休憩60分)
(4)16:30~9:00(休憩120分)
※勤務備考:
※早出や遅出のシフトは6~8回程度/月
夜勤回数/月:
4~5回程度/月
時間外・残業:
ほぼなし。
休日・休暇
勤務日数・休日:
シフト制・週休2日制。
夏季休暇2日・年末年始休暇3日・慶弔休暇・半日休暇・産休、育休取得実績あり・育児短時間勤務制度あり・介護休暇
年間休日:
124日
初年有給休暇:
法定通り
応募資格
※原則屋内禁煙
無資格,介護初任者研修,実務者研修,ヘルパー 1級,ヘルパー 2級
※職歴、経験不問
※簡単なパソコン入力が可能な方
・介護ソフトを運用しておりますが、リストから選択入力いただく
・入居者様の状態を入力(エクセル)
待遇・福利厚生
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
あり
通勤手当:
あり:1,000円/km
再雇用制度:
あり
福利厚生(福利施設):
・分煙、禁煙オフィス
・化粧室は男女別
・個人ロッカーあり
・休憩スペースやお昼を食事する場所あり
・冷蔵庫使用OK
託児所:
あり(24時間保育所:保育料無料対象施設)
休業実績:
育児休業取得実績あり
雇用期間の定め:
期間の定めなし
試用期間:
あり
その他待遇:
・車通勤可:無料駐車場あり
・各種研修制度充実
・資格取得支援制度(初任者、実務者、介護福祉士取得)
・社員旅行
・定期健康診断
・制服貸与
アクセス
JR鳴門線 鳴門駅
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください