旭電業株式会社[施工管理](月給250,000円～) 世田谷区 三軒茶屋駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

中～大規模マンション、10～20階の事務所ビル、スーパーや倉庫　など、高圧の電気設備の内線工事を1年～2年程度で行います。役所・ゼネコン・テナント工事業者から依頼の数億円規模...

応募資格

1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士
※いずれかの有資格者の方
※CAD経験はなくてもOK！

経験者歓迎
地元の方歓迎
U・Iターン歓迎
Jターン歓迎

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シフト

08時30分 - 18時00分
（休憩：昼60分、午前午後各15分）
※夜勤はほぼなし！
※現場により始業時間に変動あり
※残業時間／月平均：30時間

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お仕事内容

中～大規模マンション、10～20階の事務所ビル、
スーパーや倉庫　など、高圧の電気設備の内線工事を
1年～2年程度で行います。

役所・ゼネコン・テナント工事業者から依頼の
数億円規模の新築工事がほとんどです。

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責任者1名・メイン担当1名・サブ担当1名の
合計3名で1つの現場を担当します。
※入社後は経験を考慮して担当を決定
※規模により複数の担当がいる場合あり

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【1日のスケジュール例（現場に行く日）】
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8:30／現場にて朝礼・体操・危険予知活動

・作業員の危険作業・品質に問題が無いか巡視・監視。
（顔なじみの職人さんが約半数です）

・一度事務所に戻り、当日の計画・図面・今後の計画書など作成
※図面作成はT-fas CADを使用（講習年1回あり：入社時未経験OK）

・お昼前後に現場内で、他の建築業者様と打ち合わせ
（搬入など問題が無いか等）

・午後は現場に戻り、問題が無いかを確認。
事務所で図面・計画書作成、設備の納入仕様書のチェックなど

・17時ごろに終了

※工程の遅れが生じている場合は、
　残業の場合あり。

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他、現場に行かない日は、
お客様・協力業者と工事手順の打ち合わせ、
照明器具仕様・電気配線の確認、
スイッチの取付位置などを図面内で決めたりします。
※責任者の方には予算管理もお任せします。

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【iPadで図面を確認できます】

手持ちサイズで持ち運びもラクラク！
直接メモができて、スタッフから快適と評判です！

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【スケジュールに余裕を持たせるために】

建物ができあがってからの作業となるため、
事前に問題点を洗い出したり、先に計画を組みます。

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【旭電業株式会社について】

「電気設備」の設計・施工からメンテナンスまでの
一貫したサービスにより､
最適な電気設備をご提供しています｡

・創業：1950年5月（設立 1954年5月）
・資本金：90,000千円
・従業員数：293名（2022年9月現在）

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＼業績好調！人員拡大のため、増員！／
春からのご入社OK♪
新しい環境でお仕事スタートしませんか？

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＼働きやすいメリットたくさん！／

・基本土日祝休み！完全週休2日制！
・単身用の借上社宅の家賃補助あり！
・iPad使用で図面管理もラクラク！
・待遇充実！RELO CLUBの加入あり！
・夜勤ぽぼなし！

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【東京支店、係長Hさんにインタビュー】
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Q：求職者の方に一言お願いします！
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作業には失敗がつきものです。

皆さんがご心配・ご不安に感じられる部分は
きっと作業中に失敗した時のことかと思います。
当然、私も今までたくさん失敗しました。

ですが、経験しないと分からないことも多いです。

相談・意見が言いやすい
雰囲気作りも心がけていますし、
私たち先輩もフォローします！

お互いを当たり前に助けあう、
そんな環境が旭電業の良いところです。

失敗を恐れずチャレンジして学び、
成長していただけたらと思います！

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【職場について】

【34～35名の男性・5名の女性活躍中！】
50代：2名、40代：7名、30代：4名程度
残り26名～27名が
20代～10代の若手スタッフです！

《役職者の人数》
支店長：1名、次長：2名、
課長：6名、係長：2名が在籍しています！

・3年以内の定着率：82％（全拠点）
・社員の勤続平均年数：11.9年（全拠点）

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月給

月給250,000円～

福利厚生

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
資格取得支援制度（受験費用を負担／合格時に支給）
制服貸与
互助会制度
RELO CLUB（福利厚生倶楽部）
バースデイギフト
リフレッシュ休暇奨励金
OJT教育
フォローアップ研修
オフィス内禁煙・分煙

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単身用社宅（東京・大阪）
借上社宅家賃補助
単身赴任時家電製品貸与
（テレビ、冷蔵庫、洗濯機、電子レンジ、掃除機）

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