休日
完全週休2日制（日曜日＋他1日）
※2025年4月以降は、以下を適用
年間休日115日（年末年始4日、リフレッシュ休暇6日含）
現在、年間休日109日（年末年始4日含）
この施設の夢や想い
メディカルアーツは医療・介護事業の連携を深め、地域の人々の健康を幅広くサポートできるヘルスケアカンパニーを目指しております。
フィットスパオアシスでは、利用者さんの「歩きたい」をかなえる為に、運動プログラムの開発に力を注いできました。近畿大学の谷本道哉准教授をアドバイザーに迎え、開発したメニューを施設の集団体操等に活かし日々実践しています。
求める人物像
望む人材
★児童と楽しく遊び、同時に成長を支援したい
★児童の成長を実感しやりがいを感じながら働きたい
★保護者のサポートをし、支援の力になりたい
★研修が充実している会社で働きたい方
★人間関係の良い職場環境で働きたい方
★利用者と自身の幸せのために一生懸命になれる方
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夢・思い
私たちメディカルアーツは医療や福祉を通じて地域を活性化にしていくことを理念としています。また、新たな可能性を追求すべく、放課後等デイサービス、介護事業の他に「健康」を軸に鍼灸整骨院、美容事業など様々な事業を展開しています。
現在川崎市を中心に東京、横浜を含め17店舗を運営しておりますが、これからさらに事業展開し地域に広く貢献し、社員一人一人の目標が実現できる会社を目指しております。
現在は放課後等デイサービスが中心ですが、児童発達支援事業や中高生向け就労支援型サービス、就労支援、通信制高校など児童の将来の就職や自立をトータルでサポートできる企業へと発展すべく挑戦し続ける会社です。
【P R】
★キャリアアッププランが充実！
社員→主任→管理者、児童発達支援管理責任者など
とステップアップしていきます。その際は勤務評価が行われ、活躍次第で役職に登用されます。それと共に給与がアップし、賞与も業績評価によって支給しますので、やりがいや成長している実感を感じながら働くことができます。
★各種研修が充実！
〇管理者向けマネジメント研修
〇定期技術勉強会(任意)
など
内容
運動療育研修、構成的グループエンカウンター研修、応用行動分析研修（外部講師、定期開催）
当社顧問（学校心理士・ガイダンスカウンセラー）による定期講習会
社内勉強会定期開催（コンプライアンス研修、技術研修など）※任意参加
どんな人が活躍しているか
10年以上のベテランから、新入社員までさまざまです！
スキルアップ・教育制度
キャリアアッププランが充実！
社員→主任→管理者、児童発達支援管理責任者など
とステップアップしていきます。その際は勤務評価が行われ、活躍次第で役職に登用されます。それと共に給与がアップし、賞与も業績評価によって支給しますので、やりがいや成長している実感を感じながら働くことでできます。
各種研修が充実
★管理者向けマネジメント研修
※上記全て勤務時間内
★定期技術勉強会(任意)
内容
運動療育研修、構成的グループエンカウンター研修、応用行動分析研修（外部講師、定期開催）
当社顧問（学校心理士・ガイダンスカウンセラー）による定期講習会
社内勉強会定期開催（コンプライアンス研修、技術研修など）※任意参加
勤務地
神奈川県 川崎市幸区 戸手本町2-220-3 オーケービル ( 最寄駅：矢向駅 徒歩5分 )
給与
【正社員】
◇児童発達支援管理責任者
月給:350000円以上
【給与内訳】
・基本給 180,000円
・固定残業代 50,000円（23時間分・超過分は法定通り支給）
（実質残業は20時間程度です）
・処遇改善加算 120,000円
合計 350,000円/月給
【各種手当】
・交通費支給
・住宅手当：月5000円～10000円※社内規定あり
・奨学生返済手当：上限1万円まで/毎月支給、最長10年間
休憩60分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
