- 高時給
- EXお祝い金あり
- 過去掲載
株式会社エイジエルの求人は過去掲載情報です
株式会社エイジエル [訪問介護・看護・ホームヘルパー] 大阪市東淀川区 [求人ID:249872380]のバイト・アルバイトの求人情報
仕事情報詳しく見る
-
月給320,000円~
月給320,000円~360,000円 - 大阪府大阪市東淀川区
- 淡路駅
- 祝い金あり
- 車通勤可
お仕事ID: EX-249872380
募集要項
- 応募資格
- ■ 必要な経験等 不問 ≪社員の半数は福祉業界未経験からのスタートです≫ 経験者の方大歓迎です!! ☆経験がない方も一から指導いたしますので、是非ご応募下さい! ■ 必要な免許・資格 サービス管理責任者研修修了 【こんな方を求めています】 ・ビジネス視点で物事を捉えられる方 ・新しいことにチャレンジしていきたい!という志向性のある方 ・与えられるのを待つのではなく、自らが与えたいと思う心意気のある方 ・社会資源を確保するため、さまざまな関係機関や企業と関係を築けるコミュニケーション力がある方 【歓迎資格】 社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、 社会福祉主事任用資格、臨床心理士、公認心理師、 作業療法士、言語聴覚士、理学療法士、 児童指導員任用(幼稚園教諭、小中高の教員免許、社会学、教育学、心理学卒含む)、 保育士、看護師、ヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・業種問わず営業経験のある方 ・相談支援・直接支援の経験がある方 ・福祉・介護・保育業界の経験がある方
- シフト
- 1) 9:00 ~ 18:00
休憩60分
- お仕事内容
- 【仕事内容】
就労移行支援センター ウェルビー淡路駅前センターで、
サービス管理責任者として
一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートするお仕事です。
【主な仕事内容】
・利用者様の要望のヒアリングと把握
・支援計画の立案、進捗確認、更新
・相談支援
・就労に向けた訓練の実施(PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など)
・就職活動の支援(応募書類の添削やアドバイス・面接練習・面接同行など)
・関係機関との連絡調整
・就労後の定着支援(就労先との関係調整や本人面談など)
など
【仕事の流れ】
利用者様の希望と適性を把握しながら
個別支援計画の立案や自立生活に必要な課題を提示し、
一般就労までのプロセスをすり合わせます。
必要になるさまざまな福祉サービスや関係機関利用のアドバイスなども行います。
【PR・職場情報】
施設のご紹介
この求人の
\おすすめポイント/
★★★年間休日125日★★★
★★★月収例36.0万円★★★
就労移行支援センターでのサービス管理責任者のお仕事です♪
一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートして頂くお仕事です
お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい♪
◆業容拡大に伴い、従業員数は増加♪
事業スタート当初中心としていた就労移行から徐々に療育にも期待を集めるようになりました。
幅広い世代の、障害のあるご利用者様と向き合うことで、より多くの一人ひとりのニーズに応えらえるようになっています。
◆研修の充実♪
新入社員研修では会社情報、事業内容、ビジネスマナー等に加え、振り返り面談なども実施し定着を図っています。
その後、OJT研修を通じて現場に慣れるまでをサポート。
一方、事業部研修ではプログラム内容の詳細や、見学・体験対応などの臨機応変な対応力、記録や営業、障害特性に合わせた課題と解決策なども学んでいける制度を整えています。
◆マニュアルの作成♪
全国に事業所を展開する中で支援内容やクオリティが一定に保てるようにマニュアルを作成。
未経験の方でも同じ内容で支援実施ができることに加え、社内の施策の方針を理解する上では欠かせません。
また、定期的に更新することで、常に最新のサービス内容を全国で提供、実施することが可能になっています。
\施設・法人の紹介/
◆経営理念♪
全従業員の自己実現と幸福を追求すると共にすべての人が「希望」を持てる社会の実現に向けて
【求人のポイント】
・昇給あり
・高収入・高月給
・交通費支給
・バイク通勤OK
・車通勤OK
・未経験者歓迎
・住宅手当あり
・経験者歓迎
・研修あり
・社会保険完備
・賞与あり
・ブランクOK
・シフト制
- 月給
- 月給320,000円~
この求人の
\おすすめポイント/
★★★年間休日125日★★★
★★★月収例36.0万円★★★
就労移行支援センターでのサービス管理責任者のお仕事です♪
一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートして頂くお仕事です
お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい♪
◆業容拡大に伴い、従業員数は増加♪
事業スタート当初中心としていた就労移行から徐々に療育にも期待を集めるようになりました。
幅広い世代の、障害のあるご利用者様と向き合うことで、より多くの一人ひとりのニーズに応えらえるようになっています。
◆研修の充実♪
新入社員研修では会社情報、事業内容、ビジネスマナー等に加え、振り返り面談なども実施し定着を図っています。
その後、OJT研修を通じて現場に慣れるまでをサポート。
一方、事業部研修ではプログラム内容の詳細や、見学・体験対応などの臨機応変な対応力、記録や営業、障害特性に合わせた課題と解決策なども学んでいける制度を整えています。
◆マニュアルの作成♪
全国に事業所を展開する中で支援内容やクオリティが一定に保てるようにマニュアルを作成。
未経験の方でも同じ内容で支援実施ができることに加え、社内の施策の方針を理解する上では欠かせません。
また、定期的に更新することで、常に最新のサービス内容を全国で提供、実施することが可能になっています。
\施設・法人の紹介/
◆経営理念♪
全従業員の自己実現と幸福を追求すると共にすべての人が「希望」を持てる社会の実現に向けて
- 企業名・店名
- 株式会社エイジエル
- 事業内容
- 医療・介護関連教育事業 外国人日本語教育事業 人材紹介業 システムアウトBTO 脳梗塞リハビリテーション事業
- カテゴリー
- ホームヘルパー
- 職種
- 訪問介護・看護・ホームヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 所在地
- 大阪市東淀川区東淡路4-18-12トライアングルビル3階
- 掲載期間
- 2024-03-12 〜 2024-06-30
面接時アドバイス
株式会社エイジエルのアルバイト・求人情報をお探しの皆様へ
このお仕事・求人は大阪府にあります。
最寄駅は淡路駅ですので、面接の際には自宅からの通勤時間・交通情報などに注意しつつ、勤務地も地図で調べておくことをお勧めいたします。
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